一个企业微信里面的好友是没办法直接转让到另一个企业里面的,只有间接的添加好友才行的,也就是用另一个企业的企业微信再添加好友一遍。
企业好友转让?不太明白你想表述什么意思。。。在企业微信群中,你是想把朋友推荐给另个一个企业群吧。。。如果你同时在两个企业的群中,如果你想推荐群里的人去另外一个企业群,可以先加其为好友,验证通过之后可以直接把这个好友邀请进另外一个群即可(但是有的群必须要经过群主拉进才行)。
企业微信是腾讯微信团队打造的企业通讯与办公工具,具有与微信一致的沟通体验,丰富的OA应用,和连接微信生态的能力,可帮助企业连接内部、连接生态伙伴、连接消费者。专业协作、安全管理、人即服务。
目前企业微信已覆盖零售、教育、金融、制造业、互联网、医疗等50多个行业,正持续向各行各业输出智慧解决方案。
2021年1月19日,企业微信合作运营总经理李致峰表示,企业微信客户群上限提升到500人。
应答时间:2021-02-04,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
[平安银行我知道]想要知道更多?快来看“平安银行我知道”吧~
://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html
企业微信,是腾讯微信团队为企业打造的专业办公管理工具。与微信一致的沟通体验,丰富免费的OA应用,并与微信消息、小程序、微信支付等互通,助力企业高效办公和管理。企业微信是目前最适合企业做私域流量和客户管理的工具,企业微信和个人微信的对比:1.好友人数限制个人微信好友上限为5000个,微信群人数上限500人。企业微信好友是无上线的,企业员工好友默认为5000,但达到门槛后可以自行扩展,最高可有2w,内部群上限2000人,外部群上限200人。2.朋友圈发布次数限制个人微信可以发无数条朋友圈,企业微信朋友圈每月仅能发4条,企业员工可每天发一条。3.客户标签个人微信和企业微信都支持打标签,但企业微信将标签分为了企业标签和个人标签,群发消息。4.客户群发个人微信每次选择200好友进行群发,但不可进行标签筛选。企业微信可按标签筛选客户群发,企业账号每月群发消息四条,企业员工账号每天1条。5.添加好友方式个人微信可以通过手机号/微信号搜索添加好友,企业微信只能通过手机号搜索添加。6.二次开发个人微信禁止二次开发,一旦进行二次开发,会被认为时外挂,微信帐号会被封禁。官方支持企业微信二次开发,如有需要,可联系方维SCRM官方人员。7.封号依据个人微信使用第三方工具、过度营销、被投诉会导致封号,企业微信权重高、合规使用不会被封,但过度营销也会有风险。8.个人微信需要,企业微信不需要工作中使用个人微信,企业通常需要配工作手机、手机号,申请微信号。而企业微信通常不需要配置这些。9.个人微信不支持而企业微信支持的功能企业微信支持好友免密验证通过、新好友欢迎语、入群欢迎语、群活码、群关键词回复、多人渠道码、企业认证标识、对外信息展示、离职员工客户分享、在职员工客户共享、客户数据统计、群里数据统计、快捷回复、微信号隐藏共十四个功能。10.关于红包转账个人微信支持红包转账,企业微信可通过第三方发开发红包11.关于养号个人微信需要养号,而企业微信不需要养号。
你的陈述不具体,没有说明你的微信号是怎样注册的,即是以个人还是公司名义注册的。你使用的手机是个人的还是公司配备或者公司购买的。
员工离职后,公司要求交出微信号?
首先要看,这个微信是以谁的名义注册的。
一、如果以公司名义注册的,必须交出微信号。
二、用公司买的手机,注册的微信号,原则上也需要上交。
三、用公司配备的手机注册的微信号,原则上也需上交。
四、用个人手机注册的公司微信号,必须上交。
^五^、用个人手机,个人身份注册的微信号,公司让上交微信号,不合法。
那么,公司为什么要离职人员上交微信号呢?
因为,离职人员,在公司工作时,用个人微信号与客户往来,有一些客户资源,公司主要是怕客户资源流失。所以才让上交微信号。
这个问题的出现,是公司管理的漏洞。
公司应该规定员工与客户交往中,一律用公司注册的微信号。
公司应该对员工与客户交流的客户信息进行归纳,汇总,存档。
公司应该有保密制度,对公司重大技术、商业机密应禁止发布或者传递到公司或者员工的微信号上。
综上所述,员工离职,应该说,公司要求用个人手机,用个人信息注册的微信号,上交公司不合法!